PeopleCore Recruiter

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CLT
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Informações básicas para identificação do seu perfil.
Seus dados são tratados com sigilo total conforme a LGPD (Lei 13.709/2018).
Campo obrigatório.
E-mail inválido.
Campo obrigatório.
Campo obrigatório.
linkedin.com/in/
Ex: joao-silva-dev — somente o final da URL
LinkedIn obrigatório.
Link do seu portfólio, GitHub, Behance ou site pessoal (opcional).
Campo obrigatório.
Etapa 2 de 5
Competências Técnicas
Responda com honestidade. Não há resposta certa ou errada.
Etapa 3 de 5
Perfil Comportamental
Conte situações reais vividas na sua trajetória profissional.
Etapa 4 de 5
Currículo e Preferências
Anexe seu currículo atualizado e informe suas preferências para esta vaga.
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PDF, DOC ou DOCX · Máximo 5MB
Currículo obrigatório.
Campo obrigatório.
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Consentimento e Revisão
Leia com atenção. Sua privacidade é nossa prioridade.

Proteção de Dados · LGPD

Em conformidade com a Lei Geral de Proteção de Dados (Lei 13.709/2018), informamos:

  • Responsável: PeopleCore Recruiter, CNPJ a confirmar, contato@peoplecorehub.com.br
  • Finalidade: Avaliação de candidatura e condução do processo seletivo para a vaga selecionada.
  • Dados coletados: Nome, e-mail, telefone, localização, LinkedIn, portfólio, currículo, perfil DISC e respostas às perguntas da vaga.
  • Retenção: Os dados serão mantidos por até 90 dias após o encerramento do processo seletivo. Candidatos aprovados terão dados integrados ao prontuário do colaborador.
  • Compartilhamento: Suas informações serão compartilhadas somente com a recrutadora responsável e, em caso de avanço no processo, com o gestor da área contratante.
  • Seus direitos: Você pode solicitar acesso, correção ou exclusão dos seus dados a qualquer momento pelo e-mail contato@peoplecorehub.com.br.
Art. 9º, Art. 18 e Art. 46 · Lei 13.709/2018

Dados Pessoais

Respostas Técnicas

Respostas Comportamentais

Documentos e Preferências

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Entramos em contato apenas com os perfis aprovados para a próxima etapa. Se não receber retorno, fique de olho em novas oportunidades.